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Lidérate: Método FASE - El método definitivo para ser más productivo

Autor: Agustín Peralt

Número de Páginas: 141

¿Tienes la sensación de que podrías ser más productivo si utilizaras la estrategia correcta? ¿Te gustaría disponer de más tiempo para encontrar un equilibrio entre vida personal y profesional? En "Lidérate" descubrirás el método FASE, creado por Agustín Peralt, con el que centenares de personas han conseguido ser más eficientes en su trabajo y autoliderarse de forma sencilla. "En mi caso hay un antes y un después de aplicar la metodología de Agustín [...]." Xavier Sánchez, director general de ESADE Alumni y miembro del Comité Ejecutivo de ESADE "Con el método de Agustín uno logra, sorprendentemente, "tener tiempo para todo" y, además, cumplir con objetivos semanales, trimestrales y semestrales de manera mucho más eficiente [...]." Gonzalo Rodés, presidente de Barcelona Global "Este libro ha supuesto una guía para organizar mi día a día. Me ha ayudado con "recetas" sencillas y realistas a aumentar mi productividad en el trabajo [...]." Quique Dacosta, cocinero y empresario "Este libro es mucho más que un manual de autoayuda al uso, es una guía real y práctica de cómo mejorar nuestra productividad como directivos." Juan Morote, rector de la Universidad...

La mente del líder

Autor: Rasmus Hougaard , Jacqueline Carter

Número de Páginas: 324

Los líderes exitosos del siglo XXI situarán en el centro a las personas y enfocarán sus capacidades tanto en el progreso económico como en la creación de una sociedad próspera y sostenible. La propuesta de este libro representa un cambio radical en la concepción de lo que se necesita para ser un líder eficaz, ofreciendo una solución práctica y contundente a los desafíos de compromiso y participación que requieren las organizaciones. Sus contenidos se basan en más de 15 años de investigación y entrevistas a decenas de miles de directivos de grandes empresas internacionales. Más que modelos teóricos, la obra presenta reflexiones y propuestas sobre cómo debe ser este nuevo liderazgo y orientar sobre la mejor forma de entrenar, mejorar y potenciarlo. El nuevo líder ha de basarse en tres actitudes mentales fundamentales: la atención, la generosidad y la compasión, y ha de ayudar a sus empleados a encontrar en la realización de su trabajo, un sentido un propósito, una conexión y una felicidad auténticos. Reseñas: "La Mente del Líder ha sabido captar los valores esenciales del liderazgo del siglo XXI: ser consciente, generoso y compasivo. Aplicando esas...

Mercedes-Benz. Driven to delight

Autor: Joseph A. Michelli

Número de Páginas: 281

Esta es la historia de cómo Mercedes Benz supo identificar los deseos, necesidades y sueños de sus clientes. El plan que ayudó a hacer de Mercedes-Benz una de las organizaciones más efectivas del mundo en el servicio al cliente. El sólo nombre de Mercedes-Benz hace que te imagines lujo, innovación, calidad y desempeño, pero se necesita algo más que un producto de clase mundial para superar a la competencia. Por eso, los ejecutivos de Mercedes-Benz crearon experiencias únicas para sus clientes que estuvieran alineadas con sus autos legendarios. Mercedes-Benz Driven to Delight revela el plan de acción que utilizó esta compañía en Estados Unidos para catapultar a la empresa al primer lugar en los rankings de estudios nacionales de satisfacción al cliente, al tiempo que mantuvo el crecimiento del negocio. Esta es la historia de cómo la organización supo identificar los deseos, necesidades y sueños de sus clientes. En este libro aprenderás cómo: -Crear una gran visión para generar experiencias excepcionales al cliente. -Identificar las necesidades cambiantes, requerimientos y deseos de tus clientes. -Trazar los recorridos de tus clientes clave y los puntos de...

Autoliderazgo

Autor: Stedman Graham

Número de Páginas: 169

En su libro Autoliderazgo el autor Stedman Graham nos presenta una guía muy personal y descriptiva que se basa en la filosofía de que un líder no puede liderar a otros hasta que primero sepa cómo liderarse a sí mismo. Cuanto más trabaje el líder en sí mismo, más tendrá para ofrecerles a quienes lo rodean. Para conocer nuestro propósito en la vida, todos comenzamos averiguando lo que nos motiva y descubriendo nuestras habilidades y talentos. A lo largo de esta lectura aprenderás cómo llegar a ser la mejor versión de ti mismo y lograr no solo tu éxito, sino también el de la gente a la que lideras.

Las 8 claves del liderazgo del monje que vendió su Ferrari

Autor: Robin Sharma

Número de Páginas: 288

Sencilla, amena pero sorprendentemente perspicaz, Las 8 claves del liderazgo encierra lecciones de valor universal y las explica para que sean realmente útiles. Julian era el monje que decidió vender su Ferrari: abogado de éxito, un buen día abandonó todo y se trasladó al Himalaya. Allí inició un proceso de aprendizaje con los sabios de Sivana, que le abrieron las puertas a nuevas formas de abordar la vida y los negocios. De regreso a su mundo anterior, Julian tiene la ocasión de aplicar sus nuevos conocimientos ayudando a su antiguo amigo Peter, propietario de una empresa de software que está en crisis. De la mano de Julian, a través de fábulas y ejemplos, Peter recibe las ocho lecciones del éxito en los negocios, todas ellas basadas en la generación de un impulso interior que favorezca el establecimiento de un nuevo tipo de relación entre los colaboradores y de estos con la empresa, encaminado al florecimiento de una cultura empresarial más humana y por ello más eficaz y sólida. Una lectura difícil de dejar... y de olvidar.

Cómo liderar cuando no estás al mando

Autor: Clay Scroggins

Número de Páginas: 240

Aprovecha la influencia cuando no tienes autoridad. Uno de los mayores mitos de liderazgo es que para poder liderar debes estar a cargo. Porque cada camino de liderazgo se forja en la intersección de la autoridad e influencia, aprender a cultivar la influencia sin autoridad es un elemento fundamental para navegar la cultura actual. Todo líder, en cualquier edad, está familiarizado con la sensación de no estar al mando. Muy a menudo, la falta de autoridad paraliza líderes, creyendo que deben esperar estar a cargo para poder liderar. Uno de los mayores mitos de liderazgo es que debes estar a cargo a fin de liderar. Los grandes líderes no lo creen así. Los mejores líderes conducen con o sin la autoridad para conducir. Porque cada camino de liderazgo se forja en la intersección de autoridad e influencia, aprender a cultivar la influencia sin autoridad es un elemento fundamental para navegar la cultura actual.

Liderate

Autor: Víctor Hoyos

Número de Páginas: 183

Abundan historias sobre cómo algunos líderes han conseguido resultados asombrosos, inspirado a naciones enteras y dejado un importante legado. Sin embargo, confundimos la inspiración con la emulación: queremos parecernos a ese otro que admiramos y nos olvidamos de ser nosotros mismos. Buscamos dirigir a los demás, y esquivamos al líder que llevamos dentro. Perdemos de vista nuestra propia esencia genial.Esta es la historia de Víctor Hoyos quien, a través de su propia experiencia, nos introduce al liderazgo interior, concepto que toma cada vez más fuerza en el mundo actual. Luego de una meteórica carrera en empresas multinacionales, y de ser uno de los diez ejecutivos con más alta proyección mundial de Coca-Cola Company, a los 32 años él parecía tenerlo todo, menos un propósito propio.A diferencia de muchas fábulas corporativas, donde el flamante gerente un día lo deja todo y se convierte en un monje budista, Lidérate nos muestra una historia real y cercana, en la cual el autor forcejea consigo mismo durante largos años. Pasa de imitar a héroes corporativos como Jack Welch a emular a los héroes espirituales, pero de pronto, se da cuenta de que tampoco es ni...

Liberate/Liderate

Autor: Evelina Cabrera

Número de Páginas: 95

Evelina Cabrera, autora de Alta Negra, busca animar a quienes quieren cambiar su vida, para salir y superar la represión que muchas veces es propia, pero está cómodamente instalada dentro de nosotras, después de que el sistema hace ese trabajo fino de sembrarla al decirnos qué tenemos que hacer, cómo debemos pensar, de qué forma tenemos que amar. En este nuevo libro Evelina Cabrera anima y empodera a las mujeres para abrazar sus sueños, romper barreras, recuperarse de los malos momentos y liderar con habilidad y autenticidad. A ella se suman los testimonios de otras mujeres en roles de liderazgo en diferentes ámbitos, cuyas historias personales revelan la vulnerabilidad, la fortaleza y la resiliencia de todas nosotras. Liderate/Liberate te ayudará a liderar tu propia vida, conseguir el trabajo de tus sueños, asegurarte de que tu voz sea escuchada, encontrar y ofrecer apoyo, lograr un mejor equilibrio y aprender el estilo de liderazgo que se adapte a tus puntos fuertes. Liderate/Liberate no tiene recetas mágicas, pero sí busca alumbrar los modos de salir adelante. Comparto mi historia, mi mirada y la de mis amigas. Siempre nos salva la amistad de otras mujeres y la...

Los 6 pilares de la resiliencia

Autor: Agustín Peralt

Número de Páginas: 172

"Viajar a través de las reflexiones de Agustín nos permitirá estar más preparados para esos acontecimientos que, nos guste o no, van a seguir golpeando nuestras vidas y para los que vamos a necesitar, sin duda, ser muy resilientes. El libro nos ayuda a través de su guía y de sus seis principios a aprender a generar esos mecanismos de resistencia que vamos a necesitar en diferentes momentos de la vida." Del prólogo de Ignacio Legido Castiella, socio director del Área Legal de BDO Abogados "En este libro Agustín nos cuenta que es un superviviente, comparte una historia personal muy dura y nos abre la puerta por la que antes o después, si tenemos suerte, vamos a cruzar. La de enfrentarnos al propósito de nuestras vidas y actuar en consecuencias." Nuria Labari, periodista (columnista en El País) y escritora "A través de su tremendo testimonio vital, Agustín deja claro que la clave está en la cada vez más anhelada resiliencia... Esa capacidad no está reservada únicamente a unos cuantos afortunados de la genética, sino que es "entrenable"." Iker Ganuza, commercial senior director PepsiCo Sur de Europa y miembro del comité de dirección "Los que hemos pasado por...

ADMINISTRACIÓN Siglo XXI

Administración Siglo XXI es un libro que tiene el propósito de actualizar y optimizar la Administración de la Era Industrial a la de la Era de la Información y del Conocimiento que actualmente demanda que además del Proceso Administrativo, sea Digital, Neuro, Virtual, de la Sustentabilidad y de la Felicidad; para poder satisfacer las desafiantes exigencias que se están viviendo. También busca ser una guía para emprendedores, dueños de negocios, de empresas medianas y pequeñas, profesionistas, empleados y estudiantes que necesitan aplicar y obtener los beneficios de la administración. El libro analiza cómo aplicar y aprovechar la Planeación, la Organización, la Dirección y el Control con las nuevas aplicaciones y actualizaciones que le faciliten obtener mayor productividad, competitividad, eficiencia, rapidez e innovación permanente. Por ejemplo, cómo elaborar un presupuesto manual o digital, un plan de negocios, cómo diseñar una estructura dinámica, cómo implantar la Organización 2.0 u organizar una Startup, cómo manejar el empowerment, el benchmarking, que teoría motivacional aplicar, que estilo de liderazgo efectivo usar, cómo controlar el malware, etc....

El desafío del liderazgo

Autor: James M. Kouzes , Barry Z. Posner

Número de Páginas: 717

Más de 2.500.000 ejemplares vendidos Bestseller internacional traducido a más de 20 idiomas Publicado por primera vez en 1987 El desafío de liderazgo es el manual de referencia para un liderazgo eficaz, basado en la investigación y escrito por Kouzes y Posner, las principales autoridades en este campo. Esta nueva edición de la obra de Kouzes y Posner es una actualización del libro que se ha convertido en 'la biblia' del liderazgo y en un bestseller internacional traducido a más de 20 idiomas, con más de 2,5 millones de ejemplares vendidos . Ofrece una profunda visión de la compleja dinámica interpersonal del lugar de trabajo y posiciona el liderazgo como una habilidad que se debe aprender y nutrirse diariamente para alcanzar su máximo potencial. En esta edición se incluye un mayor número de ejemplos actualizados referidos a las principales empresas internacionales. Reseñas: "El desafío del liderazgo sigue siendo uno de los cinco mejores libros que he leído en mi vida. Treinta años después de su primera publicación, aún sigo recomendándolo a todos aquellos que quieren ser mejores líderes". John C. Maxwell, experto en liderazgo y autor del bestseller The 21...

Las personas primero

Autor: Eduardo P. Braun

Número de Páginas: 232

Cómo los grandes líderes gestionan la cultura y las emociones para obtener resultados extraordinarios. Inspirado en encuentros personales con Jack Welch, Bill Clinton, Francis Ford Coppola, Felipe González, Tony Hsieh y el papa Francisco, entre otros, este libro redefine el liderazgo en nuestro tiempo. En efecto, al cabo de miles de horas de conversaciones con los líderes más exitosos de las últimas décadas, Eduardo P. Braun construye una nueva visión que pone a las personas primero como condición para multiplicar los resultados de cualquier organización, y demuestra cómo los Chief Emotions Officers, a través de la gestión de la cultura y las emociones, alcanzan resultados sin precedentes. Aquí se identifican los cinco roles clave que todos podemos asumir para desarrollar nuestro potencial, convertirnos en verdaderos líderes, cambiar el entorno y alcanzar el éxito. Este libro presenta de primera mano las historias íntimas y las lecciones de vida de los CEO que, confiando en sus instintos, siguiendo sus pasiones y compartiendo su visión con otros, contribuyeron a transformar y mejorar el mundo. «Una exploración original y perspicaz de la cultura organizacional y ...

Silenciando el camino. Diaforismos 2013/2016

Autor: José Luis Moreno Torres

Número de Páginas: 710

Silenciando el Camino no es un libro cualquiera. Silenciando el Camino es un libro de pasos en el que cada huella es un pensamiento que provoca reflexión y meditación. Tampoco es un libro de memorias o un diario como tal; son anotaciones que se encuentran en el silencio de los días. Este libro pretende ser un homenaje al pensamiento, al caminar, a ese volver a la vida serena, tranquila, en la que seamos conscientes de los momentos, del presente que vivimos, de la belleza de lo que nos rodea. Dice José Luis Moreno en sus páginas que todo depende de cómo miremos las cosas. Encontrar la belleza en lo simple, produce un efecto emocional bien distinto al que produce comprar la belleza, o eso que creemos bello, en un instante. El instante que se compra, desaparece, no deja poso. El instante puro, como estos, esos que encontramos sin buscar, permanece siempre. La belleza se encuentra en cualquier parte, en cualquier cosa, en cualquier gesto: en una canción, en un susurro, un poema o, simplemente, sintiendo el acariciar del viento. Es querer. Silenciando el Camino es un libro para disfrutar de cada página sintiendo la belleza del instante. Ni lo duden.

Liderazgo canalla

Autor: David Asensio García

Número de Páginas: 280

David Asensio asienta, en 'Liderazgo Canalla', las bases de un nuevo estilo de liderazgo personal y empresarial basado en la disrupción, la autenticidad, la responsabilidad, la creatividad y los valores, y que cuestiona el actual status quo imperante en la sociedad y el mundo del management actuales. Para ello se sirve de su propia experiencia personal y profesional, y de las más de 250 entrevistas que ha realizado a personalidades nacionales e internacionales que han triunfado en su ámbito de actividad, desde Jordan Belfort, pasando por Mario Alonso Puig, Pilar Jericó, los cocineros David Muñoz o Ferrán Adrià, entre otros. En ellas, los entrevistados nos muestran el lado "menos bonito" del éxito y de qué manera llegaron a él, sus comienzos, los miedos y retos que han tenido que superar en el camino y sus experiencias más inspiradoras. Gracias a este estudio en profundidad, David Asensio, se dio cuenta de que las personas que conseguían eso que todos buscamos como locos, que se llama felicidad y éxito, tenían características en común. Características que ha ido desgranando a lo largo del libro para que podamos aprender y aplicarnos a nosotros mismos en nuestro...

¿Por qué no?

Autor: Nekane Rodríguez De Galarza

Número de Páginas: 84

¿Te has planteado qué pasaría si cogieras las riendas de tu vida? ¿Si convirtieras cada no en un por qué no? Si quieres avanzar por esta vida haciéndote responsable de los acontecimientos que pasan en ella, y convertirte en la mejor versión de ti mismo, este libro te mostrará los 10 pasos necesarios para conseguirlo. Imagina que tienes la posibilidad de dirigir tu vida hacia donde tú quieres, ¿qué te gustaría conseguir? ¿Por qué no? te enseñará las claves para tomar las riendas de tu vida, para llevarla allí donde tú quieras tanto en el plano personal como a nivel profesional, sacando el máximo valor de tu propio interior. Todos atesoramos dones o virtudes que se diluyen entre las prisas y las obligaciones cotidianas. La lectura de este libro será un buen punto de partida para dejarte de excusas, plantar cara a los impedimentos y emprender aquello que desees.

Cómo fracasar con absoluto, rotundo y total éxito

Autor: Hernán Schuster

Número de Páginas: 233

Un libro para aprender a fracasar con éxito. Vas a fracasar, sabelo. De hecho, bastante más de lo que creés. Porque, aunque los medios y las redes sociales se empeñen en mostrarnos historias de éxito, la realidad es que el fracaso es mucho más común de lo que pensamos: es la regla, más que la excepción. Pero como tiene mala prensa, preferimos no hablar del tema. Falsa contracara del éxito, lo queremos bien lejos. ¿Cuántos proyectos no triunfan por no saber manejarse frente al fracaso o se quedan en meras ideas que nunca llegan a nada por el miedo a fracasar? ¿Qué hay de cierto en eso que dicen en el mundo emprendedor de que tenemos que "fracasar rápido y barato"? ¿O, por el contrario, lo que debemos hacer es evitarlo a toda costa? Hernán Schuster busca desmitificar y resignificar el fracaso con un lenguaje cercano y profundamente humano, combinando teoría, filosofía e historias reales de personalidades destacadas que antes de lograr el éxito... bueno, fracasaron (y bastante). "Este libro cuenta con la colaboración de veinte expertos en diferentes campos, desde la psicología hasta la innovación empresarial, que nos brindarán una perspectiva única sobre...

Lidérate

Autor: Salvador Companyó

Número de Páginas: 133

Lid�rate. Un libro para despertar el l�der que ya eres. Una muestra de que programes inconscientes te est�n frenando en la consecuci�n de tus objetivos y como utilizarlos a tu favor para lograr grandes cambios. Lid�rate es un camino hacia tu realizaci�n personal, un camino hacia la consecuci�n de tus metas, un camino hacia tu �xito y tu libertad.

Revista del Instituto de Cultura Puertorriqueña

Autor: Instituto De Cultura Puertorriqueña

Número de Páginas: 280

El Agricultor puertorriqueño

Número de Páginas: 284

Informe de las labores realizadas por el poder ejecutivo en el ramo de agricultura y ganadería

Autor: El Salvador. Ministerio De Agricultura Y Ganadería

Número de Páginas: 400

The Erasmo Vando Papers

Autor: Evelina López Antonetty Puerto Rican Research Collection (new York, N.y.)

Número de Páginas: 36

Qué sucedió en 7 días

Número de Páginas: 860

Roboré y el militarismo brasileño!

Autor: Maximiliano Paredes (pseud.)

Número de Páginas: 76

Líder de ti mismo

Autor: Roberto Re

Número de Páginas: 350

El libro que deben leer todas las personas que tengan el deseo de sacar el máximo provecho de sus cualidades personales y profesionales. Cómo explotar el potencial para mejorar tu vida personal y profesional en un mundo que cambia vertiginosamente y que nos exige cada vez más. A menudo somos nosotros mismos quienes nos empeñamos en complicarnos todo: somos expertos en ideas que nos limitan, la capacidad de administrar nuestras emociones tiende a ser escasa y nos dejamos intimidar por el estrés, el miedo y la frustración. A pesar de contar con todo para obtener grandes resultados desconocemos la forma de explotar nuestro increíble potencial que, desgraciadamente, permanece dormido. Líder de ti mismo es un manual de entrenamiento donde el autor hace uso de sus extraordinarias dotes de comunicador para enseñarnos a comprender y a identificar nuestros objetivos reales, la importancia de tener prioridades y, sobre todo, la magia que se esconde tras las palabras y la forma en que debemos utilizarlas. Al terminar este libro podremos fijarnos metas a corto, mediano y largo plazo, y también lograremos hallar nuestra fuerza impulsora que nos llevará a superar todas las metas...

Opción de conciencia o imposición de doctrina?

Número de Páginas: 268

Antinazismo en Ecuador, años 1941-1944

Autor: Raymond Mériguet Cousségal

Número de Páginas: 444

Diccionario trilingue del castellano, bascuence, y latin

Autor: Manuel De Larramendi

Número de Páginas: 418

El corazón del liderazgo

Autor: Mark Miller

Número de Páginas: 145

What makes for a truly exceptional leader? Certainly, leaders need people skills, execution skills, a deep knowledge of industry trends, the ability to articulate a vision, and more—they must be competent—but that's just the tip of the iceberg. What's below the waterline? What's deep inside the best leaders that makes them different? Mark Miller contends it is their leadership character. In this enlightening and entertaining business fable, young and ambitious leader Blake Brown goes on a journey to discover the five unique traits exhibited by exceptional leaders and how to cultivate them. This book shows us that leadership needn't be the purview of the few—it is within reach for millions around the world. The Heart of Leadership is a road map for every person who desires to make a difference in the lives of others and become a leader people want to follow. ¿Qué es lo que hace que un líder sea verdaderamente excepcional? Sin duda, los líderes necesitan don de gentes, habilidades de ejecución, un conocimiento profundo de las tendencias de la industria, y la capacidad de articular una visión; y más aún: deben ser competentes. Pero eso es sólo la punta del iceberg....

Las DOS Caras Del Éxito

Autor: Juan Sanchez

Número de Páginas: 168

Cuando pensamos en el éxito lo imaginamos como el destino final, el lugar donde queremos estar para ser felices. Nos han enseñado a ganar y no a perder, a traves de nuestras vida nos han enseñado que fallar es malo. Estas creencias nos limitan y nos debilitan la autoestima. El fracasar lo consideramos lo opuesto al éxito y lo encontramos como algo negativo que nos ocurre, un resultado no deseado que nos hace sentir mal. Nos provoca sensaciones o emociones negativas que en muchos de los casos nos resulta complicado superar.En este libro encontraras herramientas para convertir los fracasos en escalones que te llevaran al éxito en tu vida. Descubrirás como el fracaso solo es una interpretación y como te puede impulsar al éxito.

Administración Del Tiempo : Cómo Gestionar El Tiempo Para Lograr Un Mayor Éxito .

Autor: David Roos

Número de Páginas: 50

¿No me crees? Bueno, La cuestión es que la administración del tiempo es como la guerra. Las estrategias correctas aseguran una victoria sin esfuerzo. ¿Y adivina qué? Dentro de este libro, usted también aprenderá a alcanzar sus metas con facilidad. Usted descubrirá poderosas estrategias y técnicas explosivas (generalmente no literalmente, ¡pero ten cuidado!) que te permitirán sacar más provecho de tu día. Instruido por más de una década de experiencia práctica en los niveles más altos de la empresa, este libro muestra cómo hacer retroceder la marea y crear espacio en su vida para pensar, relacionarse y actuar en un nivel más profundo. Aprender a concentrarse, administrar el tiempo y tomar el control de su espacio mental y físico es el primer paso para desarrollarse y sobresalir en cualquier cosa. No espere más para descubrir SU LLAVE para una vida nueva y mejor.

El Desafío del liderazgo

Autor: James M. Kouzes , Barry Z. Posner

Número de Páginas: 536

Los autores analizan en este libro sus ricas experiencias con lideres de organizaciones publicas y privadas de todo el mundo. En su estudio demuestran que hoy mas que nunca el liderazgo concierne a todos. El desafio del liderazgo ofrece una perspectiva amplia para estudiar a los lideres de todas las facetas de la vida, desde la industria hasta la educacion y las actividades sin fines de lucro. Este trabajo" que ha obtenido numerosos premios" refleja los desafios actuales que representan, entre otros elementos, la aldea global electronica y las cambiantes relaciones entre empleadores y empleados.

Lo que marca la diferencia

Autor: John C. Maxwell

Número de Páginas: 208

El experto en liderazgo, John C. Maxwell, cree que la actitud es algo que puede marcar la diferencia en tu vida. En esta ocasión te muestra cómo puedes convertirla en tu mejor cualidad.

Las 5 virtudes del líder transformacional

Autor: David Lamka

Número de Páginas: 239

¿Quieres iniciar una transformación organizacional pero no sabes cómo?¿Deseas renovar tus competencias de liderazgo para los desafíos actuales de la región?¿Sientes un llamado a liderar para dejar el mundo un poco mejor de como lo encontraste? En Las 5 Virtudes del Líder Transformacional, David Lamka te invita a embarcarte en un importante viaje de transformación. Es momento de reconocer que lo que generó éxito en el pasado ya no sirve. La realidad actual te está planteando nuevas exigencias, nuevos desafíos que demandan cambios radicales en tu liderazgo, tu empresa, tus métodos y lo que aportas a la comunidad global. En este libro descubrirás las 5 virtudes que puedes desarrollar tu y tu equipo de líderes para iniciar una transformación organizacional y convertirla en una empresa de triple impacto, como las BCorp, donde el nuevo éxito se mide en lo económico, lo social y lo ambiental. En cada capítulo encontrarás:- Los errores que los jefes cometen generalmente.- La virtud para alcanzar el éxito con propósito superior y triple impacto. - Entrevistas y videos de empresarios inspiradores de América Latina.- Un autodiagnóstico virtual y herramientas de...

Solo oro

Autor: John C. Maxwell

Número de Páginas: 224

Los líderes pueden acelerar su crecimiento con estecompañero que selecciona cuidadosamente la sabiduría sobre liderazgo ylas mejores prácticas de los libros de gran éxito de ventas de Maxwellpara complementar Liderazgo, principios de oro. Todolíder quiere vivir a la altura de su potencial. Pero el éxito no sucedede la noche a la mañana, y requiere ímpetu y perseverancia convertirseen el mejor líder posible. Solo oro está diseñado para ayudar a los lectores a lograr precisamente eso. Basándose en las 26 lecciones invalorables de Liderazgo, principios de oro,este recurso ofrece sabiduría sobre liderazgo y las mejores prácticasde los libros de gran éxito de ventas de la carrera fructífera deMaxwell.

Juana la futbolista

Autor: Evelina Cabrera

Número de Páginas: 116

Una misma pasión. Un equipo. Una abuela compinche y un hermano que es clave. Un entrenador que apoyará siempre a sus jugadores y muchas ganas de pasarla bien con el deporte que más le gusta a Juana: el fútbol. ¿Que a las chicas no les gusta? ¿Que hay deportes que no son para ellas? ¡A Juana le encanta jugar al fútbol! Por eso va al club a entrenar y forma parte del equipo de Los Naranjos. Pero claro que las cosas no son tan fáciles cuando todavía hay gente que cree que hay deportes que son solo para varones. ¡A esta altura! Por suerte, ella lo tiene bien claro: cuando algo te gusta mucho siempre hay intentarlo.

Creatividad y resolución de problemas

Autor: Brian Tracy

Número de Páginas: 112

El elemento crucial que separa una carrera brillante de una promedio es la habilidad para idear soluciones innovadoras a los retos laborales. Algunas investigaciones muestran que la relación directa entre las ideas y la rentabilidad, habilidades de pensamiento creativo son vitales para un progreso profesional. Como uno de los primeros expertos en éxito, Brian Tracy sabe que la creatividad puede ser desarrollada con práctica y algunas herramientas útiles. Este libro conciso revela 21 técnicas que los lectores pueden usar para comenzar inmediatamente a generar una lluvia de ideas productivas. Con ejercicios que estimulan la mente y estrategias realistas, este libro ayuda a cualquier persona a aprovechar su propio genio intuitivo. El lector podrá: • Estimular los tres factores principales que desencadenan la creatividad • Inspirar una mentalidad creativa en el personal a través de reconocimientos, recompensas y el entorno • Usar métodos como la lluvia de ideas, pensamiento en base cero, técnica de grupo nominal y el pensamiento lateral para la resolución de problemas, mejorar sistemas, crear nuevos productos e idear nuevos y emocionantes puntos de vista de...

Me lo merezco todo

Autor: John Townsend

Número de Páginas: 305

En una cultura que fomenta los atajos y la irresponsabilidad, este libro provee principios y habilidades para ayudar a las personas a llegar a ser exitosas y a ayudar a otros que están atascados en un modo de vida «de la forma fácil». Hoy día vivimos en una cultura que dice: «Mi vida debería ser fácil y funcionar bien para mí». Esta actitud, denominada sentirse con derechos, influencia nuestras instituciones más importantes: familia, negocios, iglesia y gobierno. Sus efectos son devastadores, contribuyendo a problemas relacionales, problemas de ética en el trabajo, y luchas emocionales. Se reduce a esto: las personas no están llegando hasta donde quieren ir, porque no saben cómo vivir de la forma difícil. Sentirse con derechos evita que aborden retos y encuentren el éxito. Este libro proporciona principios y herramientas para el cambio. Enseña a las personas las habilidades de aprender a abordar y resolver asuntos que son difíciles, en lugar de evitarlos, abandonar demasiado pronto, o esperar que otra persona lo haga en lugar de ellos. Los hábitos obtenidos de este libro conducirán al éxito en las relaciones, las finanzas, el cuidado personal y el trabajo del...

Creatividad. ¿Por qué no se me ocurrió?

Autor: Lee Towe

Número de Páginas: 148

Desarrolle los lideres

Autor: John C. Maxwell

Número de Páginas: 180

Los 7 momentos del coaching

Autor: Alberto Ribera , Alan Mcfarlane , Nia Plamenova

Número de Páginas: 164

¿Qué puede ofrecer el coaching ejecutivo a un directivo? ¿Qué es lo que pasa en una sesión de coaching? Y la pregunta clave: ¿Cuál es el valor del coaching?: Para contestar esta cuestiones, doce coaches con probada experiencia, que colaboran con la Unidad de Coaching Ejecutivo de IESE Business School, abordan los grandes temas del coaching empresarial: la resiliencia, la empatía, la motivación, el liderazgo, las relaciones difíciles, la toma de decisiones, la felicidad... Lo hacen a través de un viaje que recorre las etapas y momentos clave de un proceso de coaching. Y lo narran utilizando un lenguaje claro y ameno, combinando casos reales con la exposición de herramientas sencillas y eficaces para afrontar con éxito los retos que nos plantea cada día la vida laboral.