Descargar ebook Liderazgo Sin Fronteras | Descarga Libros Gratis (PDF

Liderazgo sin límites

Autor: Ronald Heifetz , Marty Linsky

Número de Páginas: 312

Un verdadero clásico contemporáneo, "Liderazgo sin límites" ha influido en generaciones de líderes de todo el mundo desde que se publicó por primera vez en 2002. En este libro intemporal, las destacadas autoridades en liderazgo Ronald Heifetz y Marty Linsky dan vida al concepto transformador de liderazgo adaptativo y ofrecen ideas poderosas y prácticas para reducir los riesgos de dar un paso al frente. Tan profundo como útil, "Liderazgo sin límites" es tu guía esencial para liderar el cambio con valor, aptitud y sabiduría. Esta edición incluye un nuevo prefacio. Reseñas: Repleto de sabiduría política, así como de sabiduría para el alma. Cualquiera que sienta pasión por marcar la diferencia en la vida pública debería leer este libro antes de dar un paso más". DORIS KEARNS GOODWIN,Historiadora ganadora del Premio Pulitzer; autora de Team of Rivals: The Political Genius of Abraham Lincoln "Con historias inspiradoras y aleccionadoras, Heifetz y Linsky nos muestran los peligros del liderazgo y nos ofrecen las claves para sobrevivir. Este es un libro imprescindible para todos aquellos que intentan hacer grandes cambios en la forma en que su empresa hace...

Antonio Rodríguez Un humanista sin fronteras

Autor: Heriberto M Galindo Quiñones

Número de Páginas: 305

Texto que narra la biografía del periodista, escritor y crítico de arte en México, Antonio Rodríguez, quien después de una intensa vida como luchador social en Europa llegó del exilio español a Veracruz en 1939.

Directivos sin fronteras

Autor: Salvador Ribas Mas

Número de Páginas: 205

¿Todavía no se explica cómo ese prometedor trato internacional descarriló en el último minuto? O, peor todavía, ¿por qué su socio no cumplió con su parte del trato? ¿Por qué a menudo los proyectos internacionales resultan ser un poco más caros, un poco más lentos y un poco más difíciles en comparación con los proyectos nacionales comparables? ¿Por qué algunas personas verbalizan un sí cuando en realidad piensan que no? La respuesta a estas preguntas es sencilla: a causa de las diferencias culturales. Directivos sin fronteras responde a la necesidad de los profesionales con vocación internacional (en la empresa, diplomacia, organizaciones internacionales, ONG, etc.) de traducir las habilidades directivas de un país a otro, ayudándoles a obtener mejores resultados. Salvador Ribas Mas, experimentado consultor intercultural, ha escrito este libro en base al Modelo 6-D, ideado por el Dr. Geert Hofstede. El libro incluye unos valiosos anexos con fichas resumen de veinte países y una tabla de puntuación de ciento diecinueve países, que sin duda ayudarán al lector a descodificar la cultura de sus compañeros, clientes, socios comerciales, etc.

Colombia sin fronteras

Autor: Juan Manuel Santos

Número de Páginas: 396

Innovación sin fronteras: una mirada transversal a la educación y la investigación

Número de Páginas: 1036

Liderazgo MÁs AllÁ de Las Fronteras:

Autor: Mayra Huaman Cahuana , Hugo Banchon Arias , Isabela Moreira , Karla Caballero Aguilar , Marcelo De Lima , Giliard De Vargas , Yuri Gaspar Martins , Tchingui Kapusso , Daiana Da Silva Da Paixão

Número de Páginas: 113

El libro pretende navegar por el universo del liderazgo en la percepción de varios países. Un universo que, en el camino, requiere que líderes de diferentes ámbitos organizacionales y sociales tengan una mentalidad más significativa, colaborativa y diversificada para saber hacer y cómo hacerlo y obtener los efectos deseados por la Organización, como en la percepción de las partes involucradas.Un libro que recorre el liderazgo de 09 países de cuatro continentes, como América, Europa, Africano y Asiático (Brasil, Perú, Angola, Ecuador, Honduras, Bolivia, Venezuela, Suecia y Japón), trayendo procesos, formas, estilos y el replanteamiento de un liderazgo más flexible, un liderazgo de marcado de sentido. Así, constantemente surgen conceptos, herramientas, metodologías y medios para resolver los más diversos problemas. Una organización que necesita este conocimiento puede y está sujeta a cambios rápidos en su entorno.Así, el libro Liderazgo más allá de las fronteras traerá información del mercado contemporáneo, ya que una empresa debe estar siempre buscando innovación, calidad y diferenciales, debido a la alta competitividad existente. A través de los ojos de ...

Liderazgo en la gestión de las organizaciones escolares: transiciones paradigmáticas de la gestión educativa

Autor: Jorge Oswaldo, Sánchez Buitrago , Álvaro, Rodríguez Akle

Número de Páginas: 212

Esta obra, derivada de una investigación doctoral, abarca las concepciones y prácticas de liderazgo en la gestión de las organizaciones escolares y sus transiciones a paradigmas socio-críticos que apuntan a un liderazgo dialógico, participativo, democrático y coherente con el propósito de mejorar la calidad. Obra de consulta para los administradores y directivos escolares comprometidos con el mejoramiento de la gestión de sus instituciones.

El líder zen

Autor: Ginny Whitelaw

Número de Páginas: 446

Con un planteamiento muy práctico, la autora intercala teoría y técnicas que combinan los retos y las realidades del liderazgo con una comprensión de los principios budistas con el objetivo de buscar mayores niveles de consciencia y atención plena. Este libro no te dice que trabajes más duro, más rápido o que ignores la presión. Más bien lo contrario: cómo usar la presión para propulsar "saltos" en la consciencia que creen líderes transformadores, líderes que creen el futuro con alegría y entusiasmo, en lugar de conducirse a ellos mismos y conducir a las personas a su cargo hasta la extenuación y el colapso. Ginny Whitelaw proporciona herramientas simples y fáciles de entender para cualquier líder en ejercicio o aspirante a líder para que las comprendan, las usen y construyan a partir de sus propios dones naturales.

Liderazgo Más Allá de Las Fronteras:

Autor: Isabela Moreira , Hugo Banchon , Karla Yadira Aguilar , Yuri Martins , Marcelo Lima , Giliard Vargas , Mayra Huaman , Daiana Silva Da Paixao

Número de Páginas: 111

El libro pretende navegar por el universo del liderazgo en la percepción de varios países. Un universo que, en el camino, requiere que líderes de diferentes ámbitos organizacionales y sociales tengan una mentalidad más significativa, colaborativa y diversificada para saber hacer y cómo hacerlo y obtener los efectos deseados por la Organización, como en la percepción de las partes involucradas.Un libro que recorre el liderazgo de 09 países de cuatro continentes, como América, Europa, Africano y Asiático (Brasil, Perú, Angola, Ecuador, Honduras, Bolivia, Venezuela, Suecia y Japón), trayendo procesos, formas, estilos y el replanteamiento de un liderazgo más flexible, un liderazgo de marcado de sentido. Así, constantemente surgen conceptos, herramientas, metodologías y medios para resolver los más diversos problemas. Una organización que necesita este conocimiento puede y está sujeta a cambios rápidos en su entorno.Así, el libro Liderazgo más allá de las fronteras traerá información del mercado contemporáneo, ya que una empresa debe estar siempre buscando innovación, calidad y diferenciales, debido a la alta competitividad existente. A través de los ojos de ...

Activistas Sin Fronteras

Autor: Margaret E. Keck , Kathryn Sikkink

Número de Páginas: 308

Las autoras examinan un tipo de grupo de presión que los analistas políticos han dejado en el olvido por largo tiempo: las redes de activistas que se unen y operan más allá de las fronteras nacionales. Las profesoras de ciencia política trazan por primera vez la dinámica del surgimiento, las estrategias y el impacto de los activistas de diferentes nacionalidades que trabajan juntos sobre cuestiones particulares, llegando a sólidas y provocadoras conclusiones.

AMERICA SIN FRONTERAS SIN EMIGRANTES

Autor: Luis Aviles

Número de Páginas: 300

MATRIMONIO Y VIDA CONYUGAL

Autor: Juvencio Ernesto Inga Aquino

Número de Páginas: 184

Hace veinticuatro años nos unimos en matrimonio. Durante ese tiempo hemos aprendido a comprendernos. A pesar de los años disparejos entre nosotros (28), Dios nos ha enseñado a vivir juntos en armonía. La vida matrimonial es una escuela permanente. Nadie lo sabe todo sobre la vida conyugal. Es verdad que existen espacios muy cortos como también anchos en las provisiones. Es necesario superar todo esto con el conocimiento de la Instrucción de Dios en la Biblia. La lectura de la Biblia y la meditación personal, más la reflexión, como práctica de vida, en el contenido Bíblico es el secreto para superar todas las dificultades dentro de la vida conyugal. El presente libro es el resultado de esta unión matrimonial que Dios nos ha dado como una oportunidad más de vivir juntos en el santo lazo del matrimonio.

Sin Fronteras

Autor: Fernando Privat

Número de Páginas: 0

Descubre un viaje transformador hacia el desarrollo personal y el liderazgo con "SIN FRONTERAS", la última obra del renombrado autor internacional, Fernando Privat. Este best seller te sumerge en un fascinante viaje de autoexploración, ofreciendo perspectivas innovadoras y prácticas efectivas para alcanzar tu máximo potencial. En este libro, Fernando Privat fusiona la sabiduría del desarrollo personal con técnicas de liderazgo internacional, guiándote a través de principios fundamentales para cultivar una mentalidad ganadora, gestionar relaciones de manera efectiva y encontrar equilibrio en un mundo en constante cambio. Con capítulos que abordan desde la autonomía emocional hasta la importancia de compartir el éxito, cada página ofrece insights poderosos respaldados por experiencias reales y ejemplos aplicables. Este libro no solo transformará tu forma de pensar, sino que también te equipará con herramientas prácticas para liderar tu vida hacia un crecimiento continuo. "SIN FRONTERAS" es más que un libro; es una guía indispensable para aquellos que buscan trascender los límites autoimpuestos y alcanzar un estado de evolución completa. Prepárate para descubrir...

Alianzas sin fronteras : dos años por la gente y por el ambiente en Centroamérica

Número de Páginas: 64

Terapia Ocupacional sin fronteras

Autor: Frank Kronenberg , Salvador Simó Algado , Nick Pollard

Número de Páginas: 466

SECCIÓN 1 Voces de supervivientes 2. Antes niño de la calle; ahora, ciudadano del mundo 3. El derecho a ser ciego sin ser discapacitado 4. La ocupación bajo la ocupación: días de conflicto y toque de queda en Belén 5. Empezar a escribir no es empezar a pensar SECCIÓN 2 Argumentos filosóficos y teóricos 6. Superar el apartheid ocupacional: exploración preliminar de la naturaleza política de la terapia ocupacional 7. Terapia ocupacional en el ámbito social: aclarando conceptos e ideas 8. El arte de la terapia ocupacional: el espíritu llevado a la práctica 9. Una estructura de participación en el marco de la justicia ocupacional: procesos prácticos basados en la población 10. Ubicación en el contexto: cultura, inclusión y terapia ocupacional 11. Una perspectiva sociohistórica 12. La presencia de la espiritualidad infantil: sobrevivir en un mundo de marginación 13. Los desafíos de la terapia ocupacional en la rehabilitación basada en la comunidad: ocupación centrada en la comunidad de los discapacitados de países en desarrollo 14. El modelo de ocupación humana como herramienta conceptual para entender y hacer frente al apartheid ocupacional 15. Lucha contra...

Pionero

Autor: Marc Benioff

Número de Páginas: 217

¿Cuál es el secreto del crecimiento y la innovación en un mundo cada vez más complejo? Según Marc Benioff, la respuesta hay que buscarla en la cultura, en los valores que se transmiten en todo lo que haces. El fundador de salesforce.com revela cómo los valores: confianza, éxito de los clientes, innovación y equidad, así como el compromiso de retornar a la comunidad lo que esta te da, han sido los que han permitido el éxito de su empresa. No importa el sector al que te dediques, la base de la resiliencia y flexibilidad de toda empresa está en la cultura de la organización y cómo esta inspira a todos los empleados. Sin eso, nada funciona.

Navegante sin fronteras

Autor: Luis De La Peña , Ana María Cetto , Andrea Valdés

Número de Páginas: 292

Contracorriente

Número de Páginas: 320

Sustainability and management

Autor: Batz Liñeiro, Aglaya , Gómez-cruz, Nelson Alfonso , Vega Pérez, Carlos Jesús , Duque, Angélica: León, María Paula , Morales, Ana María , Bayona, Jaime Andrés , Piñeros Espinosa, Rafael Alejandro , Amaya Pulido, Sandra Liliana , Hernán Quintanilla, Natalia Garzón , Mora-valencia, Andrés , González Rodríguez, Javier Leonardo , Pinzón, Espitia , Sefair Cristancho, Carlos Fernando , Ramos Aranda, María Susana , Socorro Márquez, Félix O. , Reyes Ortiz, Giovanni E. , Useche, Alejandro J , Alejandra, Pulido López , J Uan Felipe, Bermeo Losada

Número de Páginas: 158

Este libro aborda una serie de problemáticas relacionadas con la sostenibilidad y la administración (management) desde diversas perspectivas. En este sentido, busca aportar una referencia pertinente al estudio de la sostenibilidad desde diferentes áreas funcionales de la administración, entre las que se incluyen la gestión humana, la innovación, el emprendimiento, el liderazgo y las finanzas. A través de metodologías diversas en las que se incluyen estados de la cuestión y aproximaciones de orden cuantitativo y cualitativo, el presente texto se posiciona como una innovadora propuesta que resalta por su originalidad y por la interdisciplinariedad requerida para el estudio de la administración y la sostenibilidad.

Los objetivos de desarrollo sostenible desde el modelo de las Naciones Unidas

Número de Páginas: 240

El liderazgo y la nueva ciencia

Autor: Margaret J. Wheatley

Número de Páginas: 250

Vivimos en organizaciones diseadas desde una concepcin newtoniana del universo. Conducimos empresas que debern sobrevivir en el siglo XXI con paradigmas y supuestos que provienen de la fsica del siglo XVII, pero la ciencia ha cambiado y si queremos seguir nutrindonos de los aportes del conocimiento, debemos al menos afirmar nuestro trabajo en la ciencia de nuestra poca.El Liderazgo y la Nueva Ciencia, un best-seller en los Estados Unidos, es una nueva visin de la realidad organizativa a partir de un nueva lectura del universo.Margaret Wheatley utiliza conocimientos provenientes de la fsica cuntica, la teora del caos y la fsica molecular como metforas para reenfocar las preguntas bsicas de la organizacin en nuestro tiempos.Cmo hallar orden en un universo catico?Por qu orden no es sinnimo de control?Cmo podemos crear organizaciones ms abiertas, participativas y con mayor capacidad de adaptacin?De qu manera es posible conciliar autonoma individual y control organizativo?Qu hace que una organizacin se renueve y crezca en vez de declinar y morir?Una obra indispensable para managers reflexivos, consultores o profesores dispuestos a explorar nuevos paradigmas organizacionales.Margaret J. ...

Antropologiá sin fronteras: Bibliografiá comentada

Autor: Robert Redfield

Número de Páginas: 108

Fundamentos de administración - 3ra Edición

Autor: Carlos Ramírez Cardona

Número de Páginas: 272

El autor pretende contribuir al estudio del fenómeno administrativo, en sus diferentes manifestaciones: como ciencia o teoría susceptible de ser aprendida y enseñada en el proceso de formación profesional como técnica, cuyos principios y postulados son aplicables en la ejecución de procesos administrativos, que capacita y caracteriza al líder y facilita sus actividades de dirección, gerencia y gestión. La presente edición es actualizada con las diferentes tendencias y escuelas así como las teorías y prácticas de la administración. En esta tercera edición, además de actualizar los capítulos referentes a atención en salud, elementos de planeación, evaluación y control de procesos de calidad y herramientas de gestión para los auditores; se incorpora un nuevo capítulo sobre el indicador “seis sigma”, la cual es una metodología centrada en el cliente, que aumenta los niveles de calidad y mejora de forma radical las ganancias financieras de las organizaciones. De igual manera, se hizo una actualización sobre la investigación epidemiológica, tema de gran importancia en la práctica de la auditoría; así como en los conceptos de auditoría concurrente.

Fundamentos de administración

Autor: Ramírez Cardona Carlos , Ramírez María Del Pilar

Número de Páginas: 346

El mundo vive una nueva realidad con el avance de internet y las actividades industriales. Sin embargo los principios, teorías y modelos de la ciencia de la administración son y serán inmutables. Para esta nueva edición los autores añadieron a la estructura temática -la administración como objeto de estudio, la administración en la historia, las escuelas de la administración, y teorías y prácticas administrativas- dos nuevos capítulos sobre sostenibilidad e innovación empresarial. Por su enfoque global y la referencia a autores clásicos de la administración, este texto es útil en la formación profesional para estudiantes de ciencias empresariales, ciencias humanas e ingenierías, y como texto de apoyo y referencia para líderes en los sectores público y privado. Incluye - Las escuelas de la administración (humanista, behaviorista, estructuralista, sistemas, administración por objetivos, matemática, Teoría Z y administración por procesos). - La innovación: modelos, implementación y promoción desde la gerencia. - Sostenibilidad empresarial: retos, corrientes teóricas y pasos para diseño e implementación de programas.

Buenas prácticas hacia la equidad de género de organizaciones en Colombia

Autor: Varios Autores

Número de Páginas: 316

Buenas prácticas hacia la equidad de género de organizaciones en Colombia recopila la experiencia de veinticinco empresas que operan en el país y han avanzado en la promoción y adopción de políticas y procedimientos organizacionales en cuanto a la equidad de género. La obra describe y analiza las actividades que han adelantado estas empresas de los sectores de cosméticos, servicios financieros, petróleo y gas, energía, construcción, alimentos y bebidas, tic, farmacéutico, de consultoría y dentro de grupos empresariales. Se identifican aprendizajes y logros en una gran variedad de esfuerzos realizados en cada compañía, con el fin de motivar a otras organizaciones para que pongan en marcha sus propias iniciativas encaminadas hacia la equidad de género, el respeto mutuo, la promoción de la diversidad y la inclusión laboral.

MX sin fronteras

Número de Páginas: 646

Motivaciones.

Autor: Óscar Romén Bethencourt Pérez

Número de Páginas: 256

El presente estudio es un intento de darle nombre y estructura filosófica y analítica a la realidad de la ética empresarial en el universo de las Pymes. No aspiramos a que sea un manual de ética empresarial, ni mucho menos una guía práctico-teórica de rsc. Al contrario, nuestro objetivo es dar luz al debate y a la investigación desde la pretensión de abrir un camino en una cuestión que en España está estancada en términos de armazón conceptual. intentamos que esta investigación sea contrastada desde dos parámetros. Por un lado, desde un análisis teórico con una inversión intelectual ético-filosófica. Y por otro lado, en un estudio empírico para construir un discurso unificado que nace de 20 sujetos que han estado dispuestos a realizar una entrevista sobre sus motivaciones y frenos respecto a la rsc. INTRODUCCIÓN ......................................................................................................... | 5 | Parte 1 mARCO TEÓRICO ....................................................................................................... | 9 | capítulo 1 POR LOS CAmINOS DE LA éTICA EmPRESARIAL ................................................... |...

Fundamentos de administración - 5ta edición

Autor: Carlos Evelio Ramírez Cardona , María Del Pilar Ramírez Salazar , Carlos Fernando Ramírez Salazar

Número de Páginas: 326

Fundamentos de Administración presenta en su quinta edición énfasis en los lineamientos y postulados de los clásicos y vanguardistas de la Gerencia del siglo XXI. Aquí se podrá evidenciar la multiculturalidad y evolución en la manera de gerenciar desde épocas antiguas, donde la filosofía empresarial se basaba más que todo en los factores productivos y el recurso humano, hasta el futuro empresarial bajo una filosofía de la globalización y la virtualidad, donde prima el bienestar no solo del hombre sino de las comunidades y el medio ambiente. Este texto se organiza en torno a los postulados más importantes de los teóricos de la Administración de cada una de las corrientes a través de los años. Esta edición se ha enriquecido con nuevos aportes sobre la globalización, la virtualidad, las redes sociales y los estilos de liderazgo, aportando teorías y enfoques actuales de la administración que todo gerente debe conocer y aplicar. Dirigido a todos los profesionales interesados en la gestión empresarial desde cualquier disciplina, ya sea de las áreas de la administración, economía, estadística, salud, derecho, psicología, entre otras; este material abarca una...

Ser feliz es decisión tuya

Autor: Tal Ben-shahar , Angus Ridgway

Número de Páginas: 304

Te levantas cansado. La sola idea de ir a trabajar, un día más, te resulta agotadora. Haces lo mínimo para cubrir el expediente y tener tu sueldo a final de mes. Para distraerte, te conectas a internet y, en vez de hacerte sentir mejor, te aletarga aún más como consecuencia de la sobreinformación. ¿Lo peor? Que todo esto afecta seriamente a la calidad de tu trabajo y a tu vida personal. ¿Lo mejor? Que no tiene por qué seguir siendo así. Puedes redescubrir tu pasión por la vida y el trabajo, y encontrar la plenitud y el éxito que mereces. Y este libro te da las pautas para hacerlo. Basado en un programa de desarrollo de liderazgo internacionalmente aclamado, los autores no sólo desvelan los principales comportamientos y hábitos de los mejores gerentes y ejecutivos de compañías de todo el mundo –a los que han bautizado como "los líderes 10×"–, sino que han desarrollado la fórmula para que cualquier persona pueda cultivar esas características con el objetivo de ser más feliz, eficaz y exitosa. Para ser un "líder 10×", todo lo que necesitas es dominar cinco multiplicadores de rendimiento (fortalezas, salud, concentración, relaciones y propósito) y conocer...

2009, un año de CINE NOSTRUM

Autor: Francisco Javier Rodríguez Barranco

Número de Páginas: 421

En este libro se analiza el cine español en el norte de África y el cine árabe en el sur de España, referido al año 2009 porque en él se cumple el 400 aniversario de la expulsión de los moriscos de los reinos de España. Por otro lado, 2009 fue el año en que el Instituto Cervantes tomó el relevo del Festival de Málaga de Cine Español en la organización del Festival de Cine Español de Tánger, así como el décimo aniversario de nacimiento de la Fundación Tres Culturas del Mediterráneo de Sevilla. 2009 fue el año de Retorno a Hansala, de Chus Gutiérrez. Y 2009 fue también el año en que surgió la iniciativa "Cine nómada en las dos orillas". Por ello en 2009, un año de CINE NOSTRUM se compilan festivales y eventos cinematográficos en las riberas del Mediterráneo para ilustrar la creatividad de esta zona del planeta y para cimentar puentes culturales a uno y otro lado de este mar de cultura. Todo ello con un estilo ameno que permite el disfrute de todos los públicos.

Reflexiones para construir democracia, libertades y ciudadanía

Autor: Alberto Villarroel García

Número de Páginas: 208

En cuarenta y cuatro artículos, veinticinco del pasado año 2021 y diecinueve del presente año, se plantean diversos temas, ¿por qué y para qué? El ejercicio de la docencia por varios lustros en universidades públicas y privadas, aunado al despertar de “inquietudes intelectuales”, me ha servido para escudriñar aproximaciones acerca de las causas de la actual realidad, qué acontece y porqué se mantiene. Algunos artículos están tal cual los escribiera, no obstante, varios han sido corregidos e incluso les he agregado algunas líneas en función de aclarar y completar mejor la idea y sentido. Como se dice en la primera línea, he seguido –por supuesto - el orden del año en aparición pero, no así el “orden en publicación de cada artículo”, por considerarlo no necesario, ya que cualquiera de los temas es pertinente — para mí — , no importa su fecha de aparición. La Pandemia y la situación socioeconómica, cultural y política desfavorable y contraria a lo que yo pienso y deseo, me aguijonearon para escribir y dejar plasmadas argumentaciones contra semejante estado de cosas. De allí el título para la “totalidad” de páginas que componen el presente ...